Ciudad de México, 17 de diciembre de 2025. – La Presidenta de México, Claudia Sheinbaum Pardo, anunció hoy un acuerdo por consenso entre los sectores empresarial, laboral y el Gobierno federal para establecer un incremento del 13 por ciento al Salario Mínimo General (SMG) para el año 2026.
El nuevo SMG, que entrará en vigor el 1 de enero de 2026, pasará de $278.80 a $315.04 pesos diarios, lo que representa un ingreso mensual de $9,582.47 pesos.
En su conferencia matutina, la mandataria calificó la noticia como “una muy buena noticia para todas y todos los mexicanos”, y aseguró que este aumento no tendrá “impactos en la inflación” ni provocará un incremento en los productos.
Recuperación Histórica del Poder Adquisitivo
El Secretario del Trabajo y Previsión Social, Marath Bolaños, destacó que con este incremento sostenido por encima de la inflación, el salario mínimo continúa cumpliendo con el objetivo constitucional de alcanzar las 2.5 canastas básicas.
Impacto del Aumento (a partir del 1 de enero de 2026):
| Región | Salario Diario Anterior (2025) | Nuevo Salario Diario (2026) | Salario Mensual (2026) | % Incremento |
| Salario Mínimo General | $278.80 | $315.04 | $9,582.47 | 13% |
| Zona Libre de la Frontera Norte | $419.88 | $440.87 | $13,409.80 | 5% |
El Secretario Bolaños subrayó los siguientes logros:
- Poder Adquisitivo: Se calcula que, al inicio de 2026, el Salario Mínimo General habrá recuperado 154.2 por ciento de su poder adquisitivo en términos reales durante los gobiernos de la transformación.
- Récord Histórico: Se trata del nivel más alto en el registro del salario desde 1980, revirtiendo el proceso de precarización del período neoliberal.
- Frontera Norte: Con el nuevo monto, la Zona Libre de la Frontera Norte alcanza y se mantiene por arriba del máximo histórico logrado en 1976, dando cumplimiento al compromiso de las 2.5 canastas básicas en esa región.
Se estima que el nuevo salario mínimo general alcanzará para comprar ahora 7.1 kilos de frijol, 6.5 kilos de huevo y 14.8 kilos de tortilla.
Consenso Tripartita y Estabilidad Económica
Por su parte, Francisco Cervantes, representante del Consejo Coordinador Empresarial (CCE), resaltó el espíritu de apertura y colaboración de la comisión tripartita (Gobierno, trabajadores y empresas) para negociar condiciones que favorecen a los grupos más vulnerables.
Cervantes destacó que las negociaciones se realizan en el marco legal vigente, respetando los pilares de la economía mexicana como:
- El empleo formal.
- Los derechos de los trabajadores.
- La estabilidad productiva y jurídica.
- La eficiencia y el desarrollo de las empresas.
El Gobierno de México reitera su compromiso con una política salarial que promueve la justicia social y fortalece la economía familiar, sin comprometer la estabilidad macroeconómica del país.